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Carrosseries - SCP 149.02

FONDS SOCIAL

Le secteur des entreprises de carrosserie prévoit des indemnités complémentaires afin de soutenir les travailleuses et travailleurs face aux imprévus de la vie.

Voici un aperçu des indemnités complémentaires payées par le Fonds social des entreprises de carrosserie (montants applicables depuis le 1er janvier 2024).

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indemnités complémentaires

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Prenez contact avec votre délégué.e ou le bureau Métallos FGTB de votre région.

NOS REGIONALES

CHôMAGE TEMPORAIRE

Montant / Durée Conditions

  • 13€ par allocation de chômage temps plein

  • 6,5€ par allocation de chômage temps partiel
  • Force majeure, fermeture pour cause de vacances annuelles, accident technique, intempéries, raisons économiques.

Chômage complet

Montant / Durée Conditions
  • 7,30€ par allocation de chômage temps plein
  • 3,65€ par allocation de chômage temps partiel

  • Maximum 200 jours pour les travailleurs qui ont moins de 45 ans le premier jour de chômage;
  • Maximum 300 jours pour les travailleurs qui ont plus de 45 ans le premier jour de chômage. 
  • Bénéficier des allocations de chômage légales;
  • Avoir été licencié par un employeur du secteur; 
  • Avoir au moins 5 ans d'ancienneté dans les seteurs du métal au moment du licenciement;
  • Avoir accompli une période d'attente de 15 jours calendrier. 

Chômeurs âgés

Montant / Durée Conditions
  • 7,30€ par allocation de chômage temps plein
  • 3,65€ par allocation de chômage temps partiel
  • 20 ans de carrière dont 5 ans le secteur;
  • Au moins 55 ans le 1er jour de chômage;
  • Si la fin du contrat de travail n'est pas la conséquence d'un licenciement par l'employeur, pour les ouvriés licenciés après le 1er janvier 2014 dans le cadre d'un licenciement collectif .

Maladie ou accident ordinaire

Montant / Durée Conditions
  • 2,73€ par allocation de maladie temps plein 
  • 1,36€ par allocation de maladie temps partiel
  • Intervention après au moins 30 jours d'incapacité de travail inintérompue (à l'exclusion d'une maladie professionnelle ou d'un accident de travail).

Malades âgés

Montant / Durée Conditions
  • 9,31€ par allocation de maladie temps plein 
  • 4,65€ par allocation de maladie temps partiel
  • Etre âgé de 55 ans au moins le premier jour de l'incapacité de travail;
  • Bénéficier des allocations légales de maladie;
  • Avoir accompli une période d'attente de 30 jours calendrier;
  • Justifier de 20 ans de carrière, dont au moins 5 ans dans le secteur. 

Fermeture d'entreprise

Montant / Durée Conditions
  • 365,72€ majorés de 17,83€ par année d'anciennete (avec un maximum de 1166,41€)
  • Etre agé d'au moins 45 ans au moment de la fermeture;
  • Avoir minimum 5 ans d'ancienneté dans l'entreprise;
  • Ne pas avoir été réengagé dans les liens d'un contrat de travail dans un délai de 30 jours calendrier à dater de la date du licenciement.

Crédit temps fin de carrière

Montant / Durée Conditions
  • 1/5 temps : 35,35€
  • 1/2 temps : 88,41€
  • A partir de 60 ans;
  • A partir de 5 ans pour les demandes 1/5 temps. 

Interruption de carrière mi temps 

Montant / Durée Conditions
  • 87,09€
  • maximum 60 mois 
  • A partir de 53 ans;
  • Percevoir des indemnités de l'ONEM. 

Emploi fin de carrière adouci 

Montant / Durée Conditions
  • Indemnité correspondant à la différence entre le salaire brut après l'aménagement et le salaire brut pour les prestations normales le mois précédant l'aménagement avec un maximim de 188,63€ (01/01/2023 - indexé chaque année)
  • 58 ans - passage à une autre fonction. 

Accompagnement de carrière 

  • 80€ par période de 6 ans 

Frais garde d'enfant 

Montant / Durée Conditions
  • 4€ par jour par enfant avec un maximem de 400€ par an par enfant 

  • Période : du 1er janvier 2024 au 31 décembre 2025 
  • Pour les enfants de moins de 3 ans;
  • Pour les frais de garde ayant eu lieu en 2024 et 2025 dans un lieu d'accueil agréé par l'ONE ou K&G sur base de l'attestation fiscale.

CONTENU DE LA PAGE

Découvrez votre secteur d'activité

Que vous travailliez dans l'aviation civile, une carrosserie, dans le commerce du métal ou tout autre secteur lié à l'industrie métallique, vous trouverez ici toutes les informations pertinentes vous concernant.

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Que cherchez-vous ?

Rends-toi ici afin de remplir le formulaire en ligne. Tu peux également t’affilier par téléphone auprès de la Fédération Métallos FGTB. Toutes les informations sont disponibles via ce lien.

S’il y a un.e délégué.e syndical.e sur votre lieu de travail, tu peux t’ adresser directement à lui/elle.

Ton affiliation te permet d’une part, de remplir tes besoins individuels : elle te donne accès à des informations adaptées à ta situation professionnelle, une aide juridique et une défense en justice en cas de litige avec ton employeur ou encore avec un organisme de sécurité social tels que l’Onem, le Forem ou encore ta mutuelle.

 

D’autre part, se syndiquer c’est prendre part à une démarche collective de défense des intérêts de tous les travailleurs, avec ou sans emploi, à travers des actions concrètes au niveau de ton secteur de travail ou au niveau interprofessionnel, mais aussi des activités sociales et culturelles et des formations tout près de chez toi.

En tant qu’affilié Métallos FGTB, tu as droit à des services et avantages auxquels ne peuvent prétendre les non-syndiqués, comme par exemple : des informations à jour sur vos droits, une série d’avantages sectoriels (prime syndicale, complément chômage…), une indemnité de grève en cas de conflit social, une défense juridique par l’Office du Droit Social de la régionale dont tu dépends, l’accès à une permanence fiscale et à une presse syndicale.

Pour avoir droit à une prime syndicale, tu dois être affilié auprès des Métallos FGTB et il faut également voir ce que ton secteur de travail ou ton entreprise prévoit par rapport à ce droit.


Pour percevoir ta prime, prends contact avec ta fédération Métallos FGTB, ton/ta secrétaire permanent.e Métallos FGTB ou encore via l’adresse info@metallos.be.