FONDS SOCIAL

Le secteur des entreprises du commerce du métal prévoit des indemnités complémentaires afin de soutenir les travailleuses et travailleurs face aux imprévus de la vie.

Voici un aperçu des indemnités complémentaires payées par le Fonds social des entreprises du commerce du métal (montants applicables depuis le 1er décembre 2023).

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indemnités complémentaires

BESOIN de plus d'informations ?

Prenez contact avec votre délégué.e ou le bureau Métallos FGTB de votre région pour obtenir le paiement de vos indemnités complémentaires.

NOS REGIONALES

Chômage temporaire

Montant / Durée En cas de :
  • 14,97€ par allocation de chômage à temps plein
  • 7,49€ par allocation de chômage à temps partiel 
  • Force majeure, fermeture pour cause de vacances annuelles, accident technique, intempérie, raisons économiques.

Chômage complet 

Montant / Durée Conditions
  • 7,71€ par allocation de chômage à temps plein 
  • 3,86€ par allocations de chômage à temps partiel 

  • Maximum 200 jours pour les travailleurs.euses qui ont moins de 45 ans le premier jour de chômage;
  • Maximum 300 jours pour les travailleurs.euses qui ont plus de 45 ans le premier jour de chômage.
  • Béneficier des allocations de chômage légales; 
  • Avoir été licencié par un employeur du secteur;
  • Avoir au moins 5 ans d’ancienneté dans les secteurs du métal au moment du licenciement; 
  • Avoir accomplu une période d'attente de 15 jours calendriers.

Chômeurs agés 

Montant / Durée Conditions
  • 7,71€ par allocation de chômage à temps plein
  • 3,86€ par allocation de chômage à temps partiel 
  • Si la fin du contrat de travail n'est pas la conséquence d'un licenciement par l'employeur;
  • Pour les ouvriers.ières licencié.e.s après le 1er janvier 2014 dans le cadre d'un licenciement collectif. 

Maladie ou accident ordinaire

Montant / Durée Conditions
  • 2,88€ par allocation de chômage à temps plein 
  • 1,44€ par allocation de chômage à temps partiel 
  • Maximum 36 mois 
  • Intervention après au moins 30 jours d'incapaicité de travail 

Malades âgés

Montant / Durée Conditions
  • 9,83€ par allocation de maladie à temps plein 
  • 4,91€ par allocation de maladie à temps partiel 
  • Etre agé de 55 ans au moins le 1er jour de l'incapacité de travail;
  • Bénéficier des allocations légales de maladie; 
  • Avoir accompli une période d'attente de 30 jours calendrier; 
  • Justifier de 20 ans de carrière, dont au moins 5 ans dans le secteur. 

Fermeture entreprise 

Montant / Durée Conditions
  • 381,87€ majoré de 19,24€ par année d'ancienneté (avec un maximum de 1259,55€)
  • Au moment de la fermeture, être agés d'au moisn 45 ans;
  • Au moment de la fermeture, avoir minimum 5 ans d'ancienneté dans l'entreprise; 
  • Ne pas avoir été réengagé dans les liens d'un contrat de travail dans un délai de 30 jours calendrier a dater du jour du licenciement. 

Crédit-temps fin de carrière

Montant / Durée Conditions
  • 1/5 tems : 38,17€ 
  • 1/2 temps : 95,46€ 
  • A partir de 60 ans.

Emploi de fin de carrière en douceur

Montant / Durée Conditions
  • Iindemnité correspondant à la différence entre le salaire brut après l'aménagement et le salaire brut précédant l'aménagement avec un maximum de 188,63€ (au 01/01/2024 - indéxé chaque année) 
  • 60 ans ou 55 ans dans les cas prévus par les CCT du CNT

Accompagnement de carrière

  • 80€ par période de 6 ans 

Frais de garde d'enfant 

Montant / Durée Conditions
  • 5€ par jour par enfant avec un maximum de 500€ par an et par enfant 
  • Du 1er janvier 2024  au 31 décembre 2025 
  • Frais de garde ayant lieu en 2024 et 2025
  • Pour les enfants jusqu'à l'âge de 14 ans 
  • Dans un milieu d'accueil agréeé par l'ONE ou K&G en e compris les frais de garde avant et après l'école et les camps de vacances sur base de l'attestation fiscale 

CONTENU DE LA PAGE

Découvrez votre secteur d'activité

Que vous travailliez dans l'aviation civile, une carrosserie, dans le commerce du métal ou tout autre secteur lié à l'industrie métallique, vous trouverez ici toutes les informations pertinentes vous concernant.

Que cherchez-vous ?

Rends-toi ici afin de remplir le formulaire en ligne. Tu peux également t’affilier par téléphone auprès de la Fédération Métallos FGTB. Toutes les informations sont disponibles via ce lien.

S’il y a un.e délégué.e syndical.e sur votre lieu de travail, tu peux t’ adresser directement à lui/elle.

Ton affiliation te permet d’une part, de remplir tes besoins individuels : elle te donne accès à des informations adaptées à ta situation professionnelle, une aide juridique et une défense en justice en cas de litige avec ton employeur ou encore avec un organisme de sécurité social tels que l’Onem, le Forem ou encore ta mutuelle.

 

D’autre part, se syndiquer c’est prendre part à une démarche collective de défense des intérêts de tous les travailleurs, avec ou sans emploi, à travers des actions concrètes au niveau de ton secteur de travail ou au niveau interprofessionnel, mais aussi des activités sociales et culturelles et des formations tout près de chez toi.

En tant qu’affilié Métallos FGTB, tu as droit à des services et avantages auxquels ne peuvent prétendre les non-syndiqués, comme par exemple : des informations à jour sur vos droits, une série d’avantages sectoriels (prime syndicale, complément chômage…), une indemnité de grève en cas de conflit social, une défense juridique par l’Office du Droit Social de la régionale dont tu dépends, l’accès à une permanence fiscale et à une presse syndicale.

Pour avoir droit à une prime syndicale, tu dois être affilié auprès des Métallos FGTB et il faut également voir ce que ton secteur de travail ou ton entreprise prévoit par rapport à ce droit.


Pour percevoir ta prime, prends contact avec ta fédération Métallos FGTB, ton/ta secrétaire permanent.e Métallos FGTB ou encore via l’adresse info@metallos.be.