PENSIOEN

De maatregelen die begin 2025 werden aangekondigd, zijn nog niet allemaal in wetgeving omgezet en zullen en zijn al het onderwerp van veel discussies. Toch vind je hieronder enkele essentiële punten.

 We raden je aan om regelmatig de nieuwtjes over pensioenen te volgen op de Federale Pensioensite, of contact op te nemen met je afgevaardigde, permanente secretaris of regionale afdeling.

Je kunt ook je dossier raadplegen op je mypension.be portaal.

Wettelijk pensioen

Sinds 2025 is de wettelijke pensioenleeftijd verhoogd van 65 naar 66 jaar voor personen geboren tussen 1 januari 1960 en 31 december 1963. Voor personen geboren vanaf 1 januari 1964, is de wettelijke pensioenleeftijd 67 jaar.

NIEUWE MAATREGEL

De Arizona-regering heeft beslist dat vanaf 1 februari 2025, de indexering van het pensioenbedrag niet meer zal plaatsvinden de maand na het overschrijden van de referentie-index, maar 3 maanden later. Deze wijziging geldt voor iedereen, of je nu al met pensioen bent of nog niet.

Voor hogere pensioenen (>5.183 €) is bovendien voorzien dat de indexeringen worden beperkt.

Voor de Metallo’s ABVV: **GEEN AANRAKING VAN DE INDEX! Vandaag de pensioenen, morgen de lonen? Voor de Metallo’s ABVV, is het NEE!

Vervroegd pensioen

Vervroegd pensioen stelt je in staat om met pensioen te gaan vóór de wettelijke pensioenleeftijd, op voorwaarde dat je voldoet aan leeftijds- en loopbaanvereisten, namelijk:

Leeftijd vereist	Vereiste loopbaanjaren
60 jaar	44 jaar
61 / 62 jaar	43 jaar
63 / 64 / 65 jaar	42 jaar

Voor de berekening van je loopbaan worden bepaalde periodes van inactiviteit meegerekend (geassimileerde periodes), zoals ziekte, werkloosheid, periodes van tijdskrediet.

Een jaar wordt gerekend zodra je minstens 1/3 van een fulltime werkregime hebt gewerkt (d.w\.z. minstens 104 dagen).

Let op: de Arizona-regering voorziet dat het aantal dagen vanaf 1 januari 2027 verhoogd wordt naar 156 dagen (oftewel 6 maanden).

Het doel is duidelijk: de vervroegde pensionering uitstellen door de toegangseisen moeilijker te maken.

NIEUWE MAATREGEL

Vanaf 2027 zal er een nieuw systeem van vervroegd pensioen van kracht zijn. Op dit moment hebben we slechts beperkte informatie over wat het Arizona-akkoord voorziet, namelijk dat dit systeem mogelijk zal zijn vanaf 60 jaar, op voorwaarde dat je minstens 42 jaar gewerkt hebt, waarbij elk jaar minstens 234 dagen effectief werk moet bevatten.

Voor dit nieuwe systeem wordt alleen tijdelijke werkloosheid als effectief werk meegeteld.

Dit systeem negeert de realiteit van de arbeidswereld, vooral in onze zware sectoren!

NIEUWE MAATREGEL - Malus op het pensioen

De Arizona-regering voorziet vanaf 2026 een financiële sanctie voor iedereen die niet tot de wettelijke pensioenleeftijd werkt, bij een vervroegd pensioen.

Voor de Metallo’s ABVV : "Deze maatregel is een zware klap voor de arbeidersklasse, en in het bijzonder voor de werknemers in de metaalsector, die vaak al vóór 67 jaar gebroken zijn door hun beroep."

Deze verlaging op het pensioenbedrag wordt toegepast voor elk jaar dat je vervroegd met pensioen gaat. Met andere woorden: hoe vroeger je met pensioen gaat, hoe zwaarder de sanctie zal zijn. De malus wordt berekend als een percentage, afhankelijk van je geboortedatum, namelijk:

Geboortejaar	Malus per jaar vervroeging
1960 of eerder	0%
Tussen 1961 en 1965	2%
Tussen 1966 en 1974	4%
Vanaf 1975	5%

Bijvoorbeeld: een werknemer geboren in 1966 kan vanaf 2028 een malus van 20% op zijn pensioen krijgen, oftewel 320 € op een pensioen van 1.600 €.

Om de malus te vermijden, zijn er twee cumulatieve voorwaarden:

• Minstens 35 jaar loopbaan met 156 dagen effectief werk,
• Minstens 7020 dagen effectief werk gedurende je volledige loopbaan.

 Kortom, als je voldoet aan de leeftijds- en loopbaanvereisten voor vervroegd pensioen, maar niet aan de bovenstaande twee voorwaarden, zal het bedrag van je pensioen zwaar getroffen worden door deze malus.

Voor de Metallo’s ABVV, is het NEE!

NIEUWE MAATREGEL - Bonus op het pensioen 

De bonus op het pensioen (het bedrag dat je kon ontvangen als je doorwerkte na je pensioenleeftijd) die was ingesteld door de vorige legislatuur, wordt stopgezet vanaf 31 december 2025. Je kunt dus geen bonus meer opbouwen voor de jaren 2024-2025 vanaf 1 januari 2026.

Voor degenen die hiervan betroffen zijn, wordt de opgebouwde bonus in één keer uitbetaald.

Echter, vanaf 2026 komt er een nieuwe pensioenbonus. Deze bonus bestaat uit een percentage verhoging op je pensioenbedrag, en geen eenmalige uitbetaling meer.

Dit percentage is afhankelijk van je geboortedatum:

Geboortejaar	Bonus per uitgestelde jaar
1962 of eerder	2%
Tussen 1963 en 1972	4%
Vanaf 1973	5%

Bijvoorbeeld: een werknemer geboren in 1961 kan vanaf 2027 een bonus van 6% krijgen als hij doorwerkt tot 2030.

Voor de Metallo’s ABVV, werken in onze sectoren na 67 jaar: dat is INHUMAAN!

Je hebt het begrepen, de pensioenhervorming is een echte sociale ramp. Voor de Metallo’s ABVV is het essentieel om terug te keren naar onze kern eisen:

• Terug naar het pensioen op 65 jaar
• Een volledige carrière na 40 jaar werken
• Erkenning van de zware arbeidsomstandigheden en de mogelijkheid om met pensioen te gaan na 38 jaar werk, waarvan 20 jaar in een zwaar beroep
• Het pensioenbedrag moet minimaal 75% van het laatste salaris zijn, en ten minste 1.850 €
• De pensioenkloof tussen mannen en vrouwen moet worden weggewerkt (21% minder voor vrouwen volgens PensionStat.be voor 2023)
• Voor het behoud van de welzijnsbegroting, die door de Arizona-regering volledig is geschrapt
• Voor de versterking van onze sociale zekerheid
• Voor de erkenning van **AL ONZE METALEN BEROEPEN** als zware beroepen